东风劳务公司现正式发布最新招聘启事。我们寻求有志之士加入我们的团队，共同致力于提供优质的劳务服务。我们提供的职位多样，涵盖多个领域，欢迎具备相关经验和技能的应聘者前来应聘。我们注重员工的成长与发展，提供良好的工作环境和福利待遇。此次招聘旨在扩大公司的人才队伍，以更好地服务社会，促进企业发展。期待你的加入，共同开创美好未来。详细招聘信息请访问我们的官方网站或相关招聘平台。

本文目录导读：

1. 公司背景简介
2. 招聘职位及人数
3. 职位详情及要求
4. 薪资待遇与福利
5. 招聘流程
6. 联系方式

公司背景简介

东风劳务公司作为一家具有深厚行业背景和多年经验的劳务企业，一直致力于为社会各界提供优质的劳动力资源服务，随着业务的不断扩展和市场需求的日益增长，我们现在诚邀各类优秀人才加入我们的团队，共同开创美好未来，以下是公司最新招聘的详细信息。

招聘职位及人数

1、人力资源部经理：1名

2、市场营销专员：3名

3、财务管理人员：2名

4、劳务中介服务人员：5名

职位详情及要求

1、人力资源部经理

职责：

（1）制定和完善公司人力资源管理制度；

（2）组织招聘、培训、考核和员工关系管理等工作；

（3）协调各部门之间的人力资源需求，提高整体工作效率。

要求：

（1）本科以上学历，人力资源管理或相关专业；

（2）5年以上人力资源管理经验，有劳务行业经验者优先；

（3）熟悉人力资源市场，具备良好的沟通、协调、组织能力。

2、市场营销专员

职责：

（1）负责公司的市场推广和业务拓展；

（2）开展市场调研，分析市场需求，制定营销策略；

（3）维护客户关系，提高公司在行业内的知名度和影响力。

要求：

（1）大专以上学历，市场营销或相关专业；

（2）2年以上市场营销工作经验，有劳务行业背景者优先；

（3）熟悉市场营销理论，具备良好的沟通、谈判、组织能力。

3、财务管理人员

职责：

（1）负责公司财务工作的日常管理；

（2）制定财务计划和预算，控制成本；

（3）进行财务分析，为公司决策提供支持。

要求：

（1）本科以上学历，财务、会计或相关专业；

（2）3年以上财务管理经验，有劳务行业经验者优先；

（3）熟悉财务软件，具备良好的分析、沟通和协调能力。

4、劳务中介服务人员

职责：

（1）负责为客户提供劳务咨询和中介服务；

（2）协助客户完成劳务招聘、培训等工作；

（3）维护良好的客户关系，提高客户满意度。

要求：

（1）大专以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通能力；

（2）热爱劳务行业，有较强的服务意识和团队协作精神；

（3）有相关工作经验者优先。

薪资待遇与福利

1、薪资待遇：公司根据应聘者资历和经验面议；

2、福利：五险一金、年终奖、带薪年假、节日福利等；

3、培训：公司提供完善的岗前培训及在职提升课程。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至公司邮箱（[email protected]）；

2、简历筛选：公司人力资源部将对收到的简历进行筛选；

3、面试：筛选合格者将安排面试，面试时间和地点将通过电话通知；

4、录用：面试合格者将收到录用通知，并办理入职手续。

联系方式

地址：XX市XX区XX路XX号东风劳务公司人力资源部

电话：0XX-XXXXXXX-XXXXXXX 邮箱：[email protected] 网址：[www.dongfenglabor.com](http://www.dongfenglabor.com) 微信公众号：[微信公众号名称] （关注获取更多招聘信息） 联系人：XXX经理，我们期待您的加入，共同为东风劳务公司的未来发展贡献力量！